谁有资格获得加拿大永久居留技术工人移民？

　　2015年1月1日，加拿大政府实施了经济舱下的快速入境移民系统，包括联邦技术工人计划。

　　在快速入境，联邦技术工人的 347个符合较低入境标准的合格职业
中，向快速入境池提交利益概况表达。池中候选人的概况在综合排名系统下排名。排名较高的候选人将被考虑申请永久居留权。收到邀请的候选人必须在90天的延迟内提交完整的申请。

　　联邦技术工人是具有加拿大官方语言之一的适当教育，工作经验，年龄和语言能力的人员，并且根据快速入境移民系统选择申请永久居留。

　　要获得作为联邦技术工人的快速入境游泳池的资格，申请人必须符合以下条件：

　   加拿大永久居留技术工人移民基本条件：

　　在适用的国家职业分类系统中列出的347个符合条件的职业之一，拥有为期一年的全职有偿工作经验或在过去10年内兼职连续就业；

　　工作经验必须归入国家职业分类系统意义范围内的技能类型0（管理职业），技能等级A（专业职业）或技能等级B（技术职业和技术行业）；
和在包括六个选择因子的技术工人点网格下得分足够的点。目前的传球成绩为67分；

　　接受来自公认的第三方的语言测试，并展示与加拿大语言基准相对应的英语或法语的中级语言技能7）

　　拥有合适的结算资金；

　　获得成功的安全背景和体检。

　　合格的申请人将根据六个因素进行评估，以确定他们是否有资格移民加拿大。申请人必须在可能的100分中获得总分67分才能获得资格。选择因素是：

　　教育；

　　语言；

　　工作经验；

　　年龄；

　　安排就业；

　　适应性；

　　新计划旨在挑选经济结算成功率较高且对加拿大做出贡献的候选人。它通过修改每个选择因子的相对重要性和点结构来维护先前的标准。

　　选择因素：

　　根据FSW计划选择，具有足够工作经验和语言能力的申请人必须在技术工人选择网格上积累至少67分，该网格为教育，语言，就业经历，年龄，安排的加拿大就业和适应性分配积分。

　　教育 – 较多25分

　　获得教育的较高分数为25分，较高分数授予拥有博士学位的申请人。外国证书将由指定的第三方进行评估，以确定其加拿大等值，并根据该等值来奖励积分。目前，指定进？？行证书评估的组织是：

　　比较教育服务：多伦多大学继续教育学院；

　　加拿大国际证件评估服务；

　　世界教育服务；

　　加拿大医学委员会。

　　语言 – 较低阈值16点，较多28点

　　只有具备加拿大官方语言（英语或法语）中级到高级水平的申请人才能被考虑。达到较低门槛的申请人必须在此选择因素下至少获得16分。较高的语言能力可以导致较多24分的分配。

　　对于个人在加拿大的成功经济制度而言，双语制的好处被认为是微不足道的，新的制度系统将第二官方语言的要点限制为较多4个。

　　就业经历 – 较少9分，较多15分

　　新计划要求至少1年才能获得资格，较高代价为6年。

　　年龄 – 较多12分

　　较多可为18至35岁的候选人分配12分。每年35岁以上的人将减少1分配，47岁时不会获得分数。

　　安排就业 – 0或10分

　　积分将分配给在加拿大获得有效就业机会的个人。为了简化劳动力市场相关流程并缩短雇主及其潜在雇员的处理时间，安排就业意见流程将被劳动力市场意见（LMO）就业验证程序取代，该程序通常用于处理加拿大工作许可申请。

　　为了验证就业机会并获得该选择因素的分数，候选人的拟议雇主必须向加拿大人力资源和技能发展部门证明，雇用外国工人将对当地劳动力市场产生中性或积极的经济影响。

　　具有有效就业机会的考生将在此因素下获得10分，并且在适应性选择因子中额外获得5分，总共15分。

　　适应性 – 较多10分

在管理，专业，技术或技术职业中拥有至少1年全职加拿大工作经验的申请人将获得较高分。如上所述，经过验证的就业机会将提供5个适应点。在这个选择因素下给予积分的其他考虑因素包括：居住在加拿大的近亲；
申请人或配偶已在加拿大学习；
配偶以前有加拿大工作经验；
配偶了解加拿大的一种官方语言。

熟练的工人选择网格